Buchhalter (m/w/d)

Dies ist ein Stellenangebot bei Manpower Deutschland
  • Posted: 24. Mai 2026
  • Form of employment: Vollzeit
  • Salary: € 56000 - € 80000 pro Jahr
  • Number of open positions: 1
  • contract-type: Arbeitnehmerüberlassung



Unser Kunde ist ein regionales Unternehmen in der Gebäudetechnik und wir suchen für ihn im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung in 71672 Marbach / Neckar zum nächstmöglichen Starttermin einen Buchhalter (m/w/d).

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Senden Sie uns Ihre Bewerbung ganz unkompliziert per E-Mail, nutzen Sie den Bewerber-Button in dieser Anzeige oder kommen Sie persönlich in unserem Büro in der Stuttgarter Innenstadt vorbei. In einem ersten Kennenlernen nehmen wir uns gerne Zeit für Sie und beantworten in entspannter Atmosphäre all Ihre Fragen.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen – Ihr neuer Arbeitsplatz wartet schon auf Sie!


Unser Angebot an Sie:

Bei uns erhalten Sie eine fest kalkulierbare Entlohnung gemäß GvP-Tarifvertrag. Die sich darüber hinaus ergebenden Zahlungen, wie z.B. Weihnachts- und Urlaubsgeld, Schicht- und Branchenzuschläge sind für uns selbstverständlich. Bei Bedarf erhalten Sie von uns kostenlose Weiterbildungsangebote.

Bei unserem Kunden erwarten Sie außerdem:

  • Vergütung von 56.000 € - 80.000 € p.a. - je nach Berufserfahrung / Qualifikation
  • Langfristiger Einsatz mit Option auf Übernahme
  • Sehr gute Erreichbarkeit mit dem ÖPNV / Mitarbeiterparkplätze vor Ort
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Persönliche Betreuung durch unser qualifiziertes Team
  • Exklusive Mitarbeiterangebote und Rabatte
  • Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Entwicklung

Das sind Ihre Aufgaben:
  • Eigenständige Bearbeitung der laufenden Finanzbuchhaltung, einschließlich Debitoren‑, Kreditoren‑, Bank‑ und Kassenbuchhaltung
  • Durchführung von Kontenabstimmungen sowie Klärung offener Sachverhalte
  • Unterstützung bei der Erstellung von Monats‑, Quartals‑ und Jahresabschlüssen
  • Vorbereitung und Abwicklung von Zahlläufen
  • Überwachung offener Posten sowie Durchführung eines strukturierten Mahnwesens
  • Übernahme allgemeiner administrativer Tätigkeiten im Rechnungswesen
  • Erstellung, Prüfung und fristgerechte Übermittlung von Meldungen an Behörden

Das bringen Sie mit:
  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Bereich Buchhaltung oder Finanzwesen
  • Berufserfahrung im Rechnungswesen oder in der Finanzbuchhaltung
  • Sicherer Umgang mit MS‑Office sowie Erfahrung mit gängiger Buchhaltungssoftware (z. B. DATEV, ZUGFeRD)
  • Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch
  • Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit 

Kontaktdaten für Stellenanzeige
Sie können sich im beschriebenen Profil wiedererkennen und/oder sind interessiert an einer beruflichen Veränderung? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen - idealerweise inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihrer Verfügbarkeit.

Der schnellste Weg zu uns führt direkt über den Button "jetzt bewerben". Alternativ können Sie uns auch eine E-Mail an: [email protected] zukommen lassen.

Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung mit absoluter Diskretion. Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb auch über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.

Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Wir freuen uns auf Sie!

Die besten Jobs finden Sie mit Manpower

Als einer der größten Personal­dienst­leister in Deutschland vermittelt Manpower seit 1965 passende Arbeits­plätze in verschiedenen Berufs­feldern: vom gewerblichen und kaufmännischen Bereich über die Luftfahrt­branche bis hin zur Gastronomie, Hotellerie und qualifizierten Fachkräften im technischen Spezial­bereich. Manpower ist Teil der globalen Marke ManpowerGroup und bietet ein breites Netzwerk an Kunden in verschiedenen Branchen. Wir sind vertrauens­würdiger Partner, für den der Mensch im Mittel­punkt steht - damit Talente nicht nur vermittelt, sondern auch weiter­entwickelt und nachhaltig beschäftigungs­fähig gemacht werden.