Im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung sucht Experis Sie als Performance Marketing Manager (gn) für unseren Kunden in der Telekommunikationsbranche am Standort Bonn. 

Finden Sie mit Experis den richtigen Job! Nutzen Sie unsere Erfahrung und Beratung für Ihre bestmögliche Entwicklung. Als IT Spezialist bringen wir Sie mit namhaften Unternehmen zusammen.

• Eine transparente Bezahlung ist uns besonders wichtig und erfolgt nach dem Tarifvertrag des GVP. Das Einstiegsgehalt liegt bei 49.000€ brutto/Monat
• Persönliche Betreuung wird bei uns gelebt: Wir kümmern und individuell und unkompliziert um Ihr Anliegen
• Flache Hierarchien und ein angenehmes Arbeitsklima sind für uns die Basis einer harmonischen Zusammenarbeit
• Sie erhalten kundenspezifische Benefits sowie die Möglichkeit, auch remote zu arbeiten
• Selbstverständlich wird Ihre Bewerbung vertraulich behandelt und Ihr Profil erst nach Rücksprache mit Ihnen bei unserem Kunden vorgestellt

• Sie entwickeln Mediapläne für SEA-, Affiliate-, Display- und Paid Social-Kanäle 
• Sie steuern externe Medien- und Performance--Marketing-Agenturen 
• Sie wählen Kanalstrategien und Ziele entsprechend der Unternehmensziele aus und überwachen das Budget
• Sie evaluieren Kampagnenleistungen und analysieren Marketingdaten
• Sie identifizieren Trends und Wachstumshebel auf Basis der gewonnen Daten 
• Sie überwachen relevante KPIs wie beispielsweise Leads, Traffic, Conversions und den ROI
• Sie testen und optimieren bezahlte Marketingaktivitäten und monitoren diese 

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation mit erster Berufserfahrung im Performance Marketing 
• Sie besitzen gute Projektmanagementkenntnisse und ein ausgeprägtes Organisationsgeschick
• Sie kommunizieren verhandlungssicher in Deutsch wie Englisch und treten auch auf internationaler Ebene souverän und kommunikationsstark auf 
• Sie sind anwendersicher in den gängigen MS-Office Tools 
• Sie sind zahlenaffin und erfahren in der Datenauswertung 

Wir freuen wir uns auf Ihre Bewerbung inklusive Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.

Können Sie nicht alle unsere Anforderungen erfüllen? Das sollte Sie nicht davon abhalten, sich trotzdem zu bewerben. Nicht zuletzt stehen bei uns Begeisterungsfähigkeit und der Wille sich in verschiedene Fachgebiete einzuarbeiten im Vordergrund.

Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Ihre Sicherheit und der Schutz Ihrer Daten sind uns wichtig

Experis steht für einen sicheren und transparenten Bewerbungsprozess. Wir fordern im Rahmen des Recruitings niemals Zahlungen, Bankdaten oder sensible persönliche Informationen an. Wenn Sie verdächtige Nachrichten erhalten, die vorgeben, von uns zu stammen, kontaktieren Sie uns bitte. Informationen und Kontaktlink finden Sie unter > Job-Scamming.