Test- und Auswahlsysteme

Wir testen vorher – damit Sie nachher garantiert den Mitarbeiter bekommen,
der genau zu Ihnen passt.

 

 


Test- und Auswahlsysteme, die uns als Rekrutierungsprofis bei unserer täglichen Arbeit unterstützen, können auch für unsere Kunden wertvolle Dienste leisten. 


Große Bewerberzahlen oder Rekrutierungsprozesse erfordern die Verfügbarkeit zuverlässiger Auswahlverfahren. Auch eine effiziente Systemunterstützung ist von großer Bedeutung.

Manpower bietet eine breite Palette an Maßnahmen, um im Vorfeld zu ermitteln, ob Kandidaten die Anforderungen erfüllen. Ist der jeweilige Kandidat für den Einsatz optimal qualifiziert?



Direct Assessment:
Welche Fähigkeiten und persönlichen Eigenschaften sind für eine bestimmte Tätigkeit notwendig?


People Keys:
So identifizieren wir die Persönlichkeitsprofile, die am besten für die Aufgabe geeignet sind.


Bright:
Wie fit sind Ihre Kandidaten in Fremdsprachen? Ein Sprachtest nach europäischem Referenzrahmen inkl. Teilnehmerzertifikat.

powerYOU:
Nicht nur vorab testen, sondern auch permanente Weiterbildungsmöglichkeiten nutzen.


Ultradex:
Die Ergebnisse bei diesem Testsystem geben Rückschlüsse auf die Auffassungsgabe, Aufmerksamkeit, Qualitätsbewusstsein und Koordination.