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Ohne Verzögerungen zum neuen Job!

Mit unserer Schnellbewerbung kannst du dich online ganz unkompliziert rund um die Uhr auf die gewünschte Stelle bewerben. Anschließend kommen unsere Mitarbeiter*innen so bald wie möglich auf dich zu. Bewerbungsgespräche finden via Telefon oder Videoanruf statt – ganz schnell, unkompliziert und sicher, für dich und deine Gesundheit.

Du möchtest gern vor Ort persönlich mit uns sprechen? Natürlich sind nach Absprache die Kolleg*innen in unseren Niederlassungen weiterhin für dich da!

Dedicated Client Recruiter (m/w/d) - bundesweit

Hamburg Altona-Nord, Hannover, Leipzig, Magdeburg, Berlin, Fulda, Ulm, Düsseldorf

Du suchst einen Job der perfekt zu dir passt?

Manpower ist Pionier der Personaldienstleistung und bis heute Innovator in Zeitarbeit und Personalvermittlung. Seit 1965 sind wir erfolgreich in Deutschland aktiv und eines der führenden Unternehmen für den Office- und Industry-Bereich.

Unterstütze unser wachsendes Recruitment Team als Dedicated Client Recruiter*in und finde das passende Personal für deinen Kunden deutschlandweit.

Dein Engagement wird belohnt:

  • Spannende Aufgaben mit einem hohen Grad an Verantwortung
  • Die Möglichkeit einen Teil deiner Arbeit aus dem Homeoffice heraus zu tätigen
  • Flexible Arbeitszeiten von Montag bis Freitag
  • Eine auf deine Bedürfnisse zugeschnittene Einarbeitung
  • Die Möglichkeit der stetigen Weiterbildung
  • Ein sympathisches und aufgeschlossenes Team
  • Eine Up to Date-Arbeitsausstattung inkl. Laptop und Firmen-iPhone
  • Ein attraktives Gehaltspaket

Dein Verantwortungsbereich:

Als Dedicated Client Recruiter*in übernimmst du exklusiv die Besetzung der Aufträge des dir zugeordneten Kunden deutschlandweit und rekrutierst sowohl im Facharbeiter- und Helfersegment als auch qualifiziertes kaufmännisches Personal.

Zu deinen Aufgaben gehört weiterhin:

  • Steuern des gesamten Recruitingprozesses von der Stellenschaltung über die aktive Kandidatenansprache auf geeigneten Plattformen bis zum Führen und Koordinieren von Telefoninterviews, Vorstellungsgesprächen und Bewerberrunden
  • Analyse der jeweiligen regionalen Märkte und entwickeln einer angemessenen Recruitingstrategie
  • Effiziente Zusammenarbeit mit Kommunen, Bildungseinrichtungen, Manpower Töchtern und Geschäftsbereichen sowie der Agentur für Arbeit, private Arbeitsvermittler etc.
  • Nutzung und Umsetzung von zentralen und innovativen Recruiting-Aktionen in enger Zusammenarbeit mit der Marketingabteilung
  • Fungiere als interne und externe Schnittstelle des Unternehmens

Danach müssen wir nicht suchen, denn du bringst es gleich mit:

  • Eine abgeschlossene Berufsausbildung bzw. ein Studium im kaufmännischen oder technischen Bereich, sowie erste Berufserfahrung im Human Resources- oder Dienstleistungssektor mit
  • Hohe Affinität zum Recruiting und Kundenkontakt gepaart mit Kommunikationsstärke auf deutsch und englisch sowie Dienstleistungsorientierung
  • Versierte Kenntnisse imUmgang mit dem Xing Talentmanager und dem LinkedIn Recruiter
  • Eine offene Persönlichkeit und Empathie verbunden mit dem Gespür für einen wertschätzenden Umgang mit Menschen
  • Kenntnisse im Umgang mit VMS-Tools wünschenswert
  • Hohe Eigenmotivation und die Bereitschaft, dich stetig weiterzuentwickeln

Bereit? Dann bewirb dich jetzt:

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Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
Schnell und einfach:

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Wir versprechen eine zügige Antwort und melden uns innerhalb der nächsten 4 Werktage!

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Hier ist der/die persönliche Ansprechpartner/in:

Anika Melle
Düsseldorfer Straße 9, 65760 Eschborn

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